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首页成功/励志成功/激励无人公司:打造未来超级商业体

无人公司:打造未来超级商业体

AI时代超级个体生存指南,赋能商业变现,突破转型瓶颈,实现规模增长,在指数级变化的商业环境中抢抓机遇,郑纬民、张维迎、陈春花、黄卓、苏坦、李大海、李岷、王佳联合推荐

作者:李智勇 出版社:人民邮电出版社 出版时间:2025年05月 

ISBN: 9787115666826
年中特卖用“SALE15”折扣卷全场书籍85折!可与三本88折,六本78折的优惠叠加计算!全球包邮!
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EUR €43.99

类别: 成功/励志 新书热卖榜, 成功/激励 SKU:6862fc1c32b4b56dec0afae8 库存: 有现货
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描述

开 本: 16开纸 张: 胶版纸包 装: 平装-胶订是否套装: 否国际标准书号ISBN: 9787115666826

编辑推荐

·AI领域专业实践者李智勇前沿洞察力作,AI时代超级个体生存指南;

·真实案例拆解,揭秘无人公司如何成为“利润引擎”和“组织进化加速器”,在真实降本增效中讲述可复用的逻辑;

·商业变现地图,拿来即用的策略,突破“只懂技术、不会商业”的瓶颈,规避AI转型“深水区”;

·上海创智组织管理数字技术研究院院长陈春花、微软中国副总裁苏坦作序,中国工程院院士郑纬民,北京大学国家发展研究院博雅特聘教授张维迎,北京大学国家发展研究院教授、副院长、BiMBA商学院院长黄卓,面壁智能CEO李大海,虎嗅创办者李岷,惠达卫浴股份有限公司总裁王佳联合推荐。

 

内容简介

AI崛起,商业世界重构,行业逻辑重塑,组织重新编码,无人公司始现。

相较于传统组织,除了技术基因的差异,无人公司具有怎样的天然优势?又需要怎样的培育基底?

面对AI、代码和数据,面向个体、组织和市场,如何平衡其中的关系,创建AI驱动的智能体?又如何在驾驭AI的过程中拓展经营,进而实现价值创造及意义超越?

本书将无人公司置于科技、公司的发展脉络中,通过丰富的实践案例和独到的趋势研判,启迪读者深刻认知AI的本质和影响力,反思AI崛起后个体的角色和工作性质,启发读者制定相应的AI部署策略,把握时代机遇,进而拥抱无人公司的商业价值与战略意义。

无论你是企业领导者、IT专业人士、技术爱好者还是学生,本书都将带你开启一场探索财富增长和AI商业变现的换道超车之行——

·把握AI机遇,降本增效:用深度的专业知识和见解在自动化流程中显著降低成本,实现多行业渗透和多技术融合

·智能纠偏,精准决策:探索AI如何实现问题的实时检测与纠正,提升效率与准确性,从重复、机械及无谓消耗中解放生产力

·智慧服务,协同共生:让AI更好地服务于你的需求,与你携手共创更加和谐的工作与生活环境,助力解决教育、医疗、养老等多领域难题

·边界拓展,价值创造:扩展AI应用场景和能力边界,推动创新和增长,寻求市场无限可能

作者简介

李智勇 ·智能跳越(北京)科技有限公司创办者兼CEO官,专注于智能体产品研发。 ·北京大学国家发展研究院EMBA,北京大学国家发展研究院AI碰撞局主理人。 ·拥有10年AI产品研发经验,曾带领团队负责“小爱同学”“小度在家”等智能产品以及北京冬奥会后台系统的关键部分研发;作为公司首席运营官主导完成亿元以上的融资。 ·创办智能跳越公司前在360、联想等公司任职。个人拥有署名的AI发明专利多达100余项,著有《终极复制:人工智能将如何推动社会巨变》等。

目  录

01 无人公司来了 / 001

不招程序员的软件公司 / 005

公司的进化 / 007

无人公司的“战无不胜” / 010

非零和博弈视角下的无人公司 / 013

革命性的大事件 / 014

02 人类不再是员工的唯一候选 / 017

AI大模型与智能跳越 / 020

反馈 模型=AI智能体 / 024

智能飞轮与AI智能体的进化 / 027

AI智能体的射程内没有人类 / 031

论文里的岗位迁徙 / 032

03 无人公司的早期尝试/ 035

20世纪80年代沃尔玛的大胆尝试 / 038

微软为什么打不败谷歌 / 040

千万人规模的公司怎么管 / 042

数字化的艰难曲折 / 045

企业家们在追求什么 / 047

04 未来的无人公司 / 051

每个公司都是“黑客帝国” / 054

指数型增长与10倍收入差异 / 055

竞争对决智能高者胜 / 059

大归并与新图景 / 060

规则与活力、刚性与灵活的统一 / 067

05 员工去哪儿了/ 073

优秀员工不再“优秀” / 076

企业只需要“马斯克” / 078

人人都是钢铁侠 / 080

不再成为活着的零件 / 083

长出钢铁侠的泥土 / 085

06 还需要领导者吗 / 089

挤出领导者的“水分” / 092

看好你的“密码箱” / 095

领导者意志承载 / 096

初始化智能组织的灵魂 / 099

寻找让整体大于部分之和的方法 / 104

07 还需要公司吗 / 109

星系型组织的诞生 / 112

稻盛和夫的阿米巴之困 / 115

外科手术型团队、足球队型团队与网球队型团队 / 117

星系型智能组织新特征 / 122

真的可以抛弃公司 / 130

08 从现在开始打造无人公司 / 133

从角色开始 / 136

图灵测试 2.0 / 139

领域模型 / 140

重构生产关系 / 142

渐进式进化与间断平衡式进化 / 144

09 当管理大师遭遇科技劫 / 147

管理与科技的对冲 / 151

机器人是组织吗 / 152

从组织到智能组织 / 154

当EMBA遇到机器人 / 157

无人公司=组织的“完全自动驾驶” / 163

10 新人类的诞生 / 171

上古精神的复苏 / 173

AI原住民 / 179

我是我 / 184

综合判断缺失 / 186

课堂式学习与进化式学习 / 187

尾声 之后的智能世界 / 191

鸣谢 / 195

参考文献 / 197

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