党政机关公开遴选考试中公2019山东省党政机关公开遴选公务员考试笔试一本通

《中公版·2019山东省党政机关公开遴选公务员考试笔试一本通》的编写，将与山东遴选考试相关的文件、热点囊括其中，带领考生把握考试趋势。书中对近年来地方的山东党政遴选常考题型进行整理和分类，指导科学备考的方向。全书基础理论和示例讲解相结合，并放置山东本省、中央和地方遴选历年遴选真题，助力考生高效备考。 

《中公版·2019山东省党政机关公开遴选公务员考试笔试一本通》共有六篇内容，分为总论篇——山东遴选公务员笔试常识，四篇包含山东遴选四大常见题型——综合基础题、案例分析题、公文题、文章写作题的讲解，以及第五篇——历年真题精解，将山东遴选考试的知识体系全面详细地展现在考生面前。其中，遴选笔试真题部分囊括2016—2017山东本省4套遴选真题，2015—2017年中央遴选真题、2017年各地遴选真题，并配有科学规范的参考答案，为考生备战提供有效的指导，提升考生实战能力。

李永新，中公教育首席研究与辅导专家。毕业于北京大学政府管理学院，具有深厚的公务员考试核心理论专业背景，对中央国家机关和地方各级公务员招录考试有着博大精深的研究，极具丰富的公务员考试实战经验。主持并研发了引领公考领域行业标准的深度辅导教材系列和辅导课程、专项突破辅导教材和辅导课程，帮助无数考生成就了梦想，备受考生推崇，是公考辅导领域行业标准的开创者和引领者。

目录
总论篇山东遴选笔试相关知识第一章山东遴选笔试怎么考
第一节考试公告分析
第二节考试测评要素
第三节山东遴选常考题型整体解读第二章如何科学备考
第一节带着积极心态
第二节“四多”好习惯
第三节科学备考时间规划
第一篇综合基础题第一章综合基础题怎么考
第一节山东遴选常考综合基础题
第二节综合基础题考查内容及要求第二章综合基础题必背知识点
第一节政治
第二节经济
第三节法律
第四节管理
第五节中国传统文化和文学常识
第六节十九大以来国家发展新理念
第七节练习题第二篇案例分析题第一章案例分析题怎么考
第一节考查能力
第二节常考题型及特点
第三节基本要求和评分标准第二章案例分析题作答步骤
第一节立足材料，准确把握
第二节联系实际，合理发挥
第三节加工要点，规范作答第三章分析问题类案例分析题
第一节题型分类
第二节技巧点拨
第三节练习题第四章解决问题类案例分析题
第一节题型分类
第二节技巧点拨
第三节练习题
第三篇公文题第一章认识遴选公文题
第一节常考公文类型及特点
一、法定公文
二、事务文书
第二节公文写作基本要求第二章公文改错常见错误
第一节文种使用错误
第二节违反行文规则
第三节语言表达错误
第四节格式要素不规范第三章常考公文写作方法
第一节法定公文
一、通知
二、报告
三、请示
四、函
五、通报
六、意见
第二节事务文书
一、调研报告
二、讲话稿
三、简报
四、工作方案
五、信息
第三节练习题
第四篇文章写作题第一章文章写作题怎么考
第一节文章写作题题型概述
第二节文章写作题评分标准及写作误区
一、观点明确，忌散漫
二、联系实际，忌脱节
三、结构完整，忌残缺
四、思路清晰，忌混乱
五、见解深刻，忌肤浅
六、论证有力，忌空谈
七、语言合理，忌口语第二章文章写作题作答方法
第一节大方向要把握准
一、立意
二、结构
三、论证
第二节细节处处见真功
一、标题
二、开头
三、结尾
第三节练习题
第五篇历年真题精解第一章山东各市区遴选历年真题精解
2017年10月山东省济宁市市直机关遴选公务员笔试试题（精选）
参考答案
2017年4月山东省临沂市纪委遴选公务员笔试试题（精选）
参考答案
2017年3月山东省济宁市任城区纪委遴选公务员笔试试题（精选）
参考答案
2016年9月山东省直机关遴选公务员笔试试题
参考答案
第二章中央机关遴选历年真题精解
2017年中央机关公开遴选和公开选调公务员笔试试题B卷
（主任科员以下公开遴选职位）
参考答案
2016年中央机关公开遴选公务员笔试试题B卷
（主任科员以下公开遴选职位）
参考答案
2015年中央机关公开遴选公务员笔试试题A卷（精选）
（处长、副处长公开遴选职位）
参考答案
第三章各地遴选历年真题精解
2017年10月湖北省直机关遴选公务员笔试试题
参考答案
2017年9月安徽省直机关遴选公务员笔试试题
参考答案
2017年9月重庆市直机关遴选公务员笔试试题
参考答案
中公教育·全国分部一览表

山东省党政机关公开遴选公务员考试笔试一本通总论篇山东遴选笔试相关知识总论篇
　　山东遴选笔试相关知识
　　第一章山东遴选笔试怎么考第一节考试公告分析
　　近年来，山东省各地党政机关公开遴选公务员考试陆续开启，为优秀人才脱颖而出提供了诸多机会。在备考前，我们要准确了解这些考试的具体情况，掌握其考试特点，如此方能科学备考。下面我们对近四年山东省直机关遴选和青岛、潍坊、德州等市直机关遴选公务员公告进行分析，帮助考生进一步了解山东遴选笔试考情。地区笔试考查内容2018201720162015省直机关遴选主要测试报名人员的政策理论水平、分析解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质，满分为100分。笔试设置笔试成绩合格分数线，由省公务员主管部门确定青岛市直机关遴选按招考职位工作性质将笔试公共科目类别分为3类，分别是：综合类、财经类和法律类。考试内容体现职位特点，测试报考人员从事岗位工作所需的知识和能力。考试不指定教材和复习资料潍坊/淄博/滨州/莱芜/济南/
　　德州市直机关遴选满分100分。主要测查政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质
　　根据以上分析，我们发现：
　　（1）考试模式稳定成熟。审读近四年来山东省直及部分地区考试公告，我们发现内容一字不变。这就表明，山东省党政机关公开遴选公务员考试中笔试部分命题成熟稳定，考生在备考中应以近几年真题为主要参考，通过仔细研究，了解题型题量。
　　（2）考试注重岗位需求。省直机关和部分市直机关主要测查“政策理论水平、分析解决实际问题能力、文字表达能力”，但青岛市直机关的考试公告中特别提出“考试内容体现职位特点”，对于报考青岛市直岗位的考生来说，必须准确了解岗位工作，明确职位要求，而对于其他考生来说，遴选考试虽然模式稳定，但不能排除个别题目体现岗位特色的变化，因此也要对报考的岗位有所了解。
　　第二节考试测评要素一、理论素养理论素养是对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平总书记系列重要讲话精神，以及领导工作中需要的其他基本理论的掌握程度和灵活运用的能力。
　　二、知识素养
　　知识素养包括公共知识素养和专业知识素养。
　　1公共知识素养
　　公共知识素养主要是对履行领导工作职责应具备的公共科目基础知识的掌握程度和具体应用的能力。
　　2专业知识素养
　　专业知识素养主要是对选拔职位需要的专业基础知识的掌握程度和灵活运用的能力。
　　三、政策法规水平
　　政策法规水平包括公共政策法规水平和专业政策法规水平。
　　1公共政策法规水平
　　公共政策法规水平主要是对党和国家的方针政策、有关法律法规的理解掌握程度和结合实际贯彻执行的能力。2专业政策法规水平
　　专业政策法规水平主要是对党和国家有关专业政策和法律法规的理解掌握程度和结合实际贯彻执行的能力。
　　四、领导能力1分析判断能力分析判断能力，即科学判断形势的能力。
　　2决策应变能力
　　决策应变能力主要包括应对复杂局面的能力、公共危机理论运用能力、应对突发事件能力、综合协调能力。
　　3总揽全局能力
　　总揽全局能力主要包括领导科学、领导决策、领导用人、领导授权、领导沟通、领导应变、计划、组织、指挥、监督、控制力等。
　　五、分析解决问题能力
　　分析解决问题能力主要包括综合分析能力和专业管理能力。
　　1综合分析能力
　　综合分析能力主要是对领导工作中的实际问题进行全面系统分析，抓住问题实质，有针对性地提出切实可行的解决办法的能力。
　　2专业管理能力
　　专业管理能力主要是根据职位要求，运用专业管理知识解决领导工作中实际问题的能力。
　　六、文字表达能力
　　文字表达能力是以规范、准确、简练、清晰、严密的文字表达思想观点的能力。
　　七、选拔职位需要的其他相关能力
　　该项具体测评要素根据不同职位的要求，经职位分析确定。第三节山东遴选常考题型整体解读一、试题概况对近年山东省直机关遴选和青岛、济南、淄博等市直机关遴选考试真题进行总结可以发现，遴选笔试有一定规律，山东省直机关遴选和市级机关遴选的考试时限为180分钟，满分100分，试题为2～5道大题，题型为单选题、判断题、简答题、论述题、案例分析题、公文写作或文章写作，题型比较多样。
　　二、题型分类
　　山东党政机关遴选公务员笔试对基本知识的考查内容涉及政治、经济、法律、管理、中国传统文化和文学常识、十九大以来国家发展新理念、公文写作与处理、文章写作等。学科主要内容政治哲学、马克思主义政治经济学、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系、党的学说和党的建设、党和国家的方针政策、时政热点经济社会主义市场经济体制、微观经济、宏观经济法律宪法、刑法、民法、行政法、诉讼法、公务员法、保守国家秘密法管理管理基础理论、行政管理、公共政策人文中国传统文化和文学常识政策热点党的十九大报告（要点）、党的建设新征程、中国经济发展新理念、中国特色大国外交、中国特色强军之路、新时代生态文明建设公文写作与处理法定公文主要文种及写作方法、机关事务公文主要文种及写作方法文章写作对策性论文、议论文
　　山东党政机关遴选公务员考试所考查的题型大致可分为综合基础题、案例分析题、公文题和文章写作等几种。其中，综合基础题主要测查考生对多个科目知识的了解掌握和运用能力；案例分析题、公文题和文章写作等不仅是对考生掌握的理论知识、分析和解决问题的实际操作能力等素质的综合考查，还是考生逻辑思维能力和语言表达能力的集中体现。在大多数的遴选公务员考试尤其是省直机关遴选的试题中，案例分析题、公文题和文章写作等所占的比重和分值大，其难度也往往高于综合基础题。
　　从近几年的真题情况来看，选拔职位的职级越高，案例分析题、公文题和文章写作等试题的比例越大。这就需要考生在复习备考中，一方面要注意对基础知识的掌握，另一方面也要多看多练，提高自己的综合写作能力。
　　（一）综合基础题
　　综合基础题频繁出现在山东省遴选试题中，常见形式包括选择题、判断题和简答题等。要想综合基础题部分拿到高分，考生需要有扎实而丰富的知识积累和较强的判断力，对试题进行准确定位和分析比较。论述题看似主观发挥的空间很大，但因其测查的核心内容受客观的知识储备限制，因此本书仍将其划归到综合基础题当中，在第一篇中会进行讲解。
　　1选择题
　　选择题可能出现单项选择题、多项选择题或不定项选择题，以单项选择题最常见，从2013年往后，多项和不定项选择更加难觅踪影。题量通常在10道小题或更多，分值一般在10~20分。
　　【示例】
　　1实践作为检验真理的标准，既是确定的，又是不确定的，其不确定性是因为（）。
　　Ａ实践主体的素质差异
　　Ｂ实践的形式是多种多样的
　　Ｃ社会实践总要受到历史条件的限制
　　Ｄ实践受到实践主体的认识水平的制约
　　2判断题
　　判断题也是综合基础题的常见类型之一，题量为10～20道小题，分值一般在6~1５分。
　　【示例】
　　1任何人只要实施了对社会有危害性的行为，就构成违法。（）
　　2任何一个法律关系的参加者都是作为权利和义务的担当者出现的。（）
　　3简答题
　　简答题顾名思义为简要回答，设问方式直接，“问什么答什么”即可。作为山东党政机关遴选考试中比较常规的题型，分值一般在10~20分。侧重于考查考生对国家政策方针、时政热点的掌握程度，涉及政治、经济、法律以及管理等各学科的内容。
　　【示例】
　　习近平在第十八届中纪委第六次全体会议上的讲话中提到“全面从严治党，核心是加强党的领导，基础在全面，关键在严，要害在治”。请结合基层工作经历，简要回答你对全面从严治党的理解和思考。
　　4论述题
　　论述题的界定并不十分清晰，有时出题方式倾向于简答，有时要立足材料结合实际展开，甚至要求写一篇千字文；分值区间较大，多则５0分，少则1５分。论述题出现的频率并不高，考查的基础仍是考生对理论政策的了解和实际运用。
　　【示例】
　　请谈谈经济新常态下我国经济发展体现出的新特点，并结合青岛实际，谈谈如何在经济新常态下开展工作。
　　（二）案例分析题
　　案例分析题几乎是每年山东省直机关遴选和市直机关遴选考试的必考题型，题量在1~4道不等，考生需重点掌握。案例分析题通常由给定材料和问题两部分构成。
　　【示例】
　　2009年，武汉市政府为倡导居民绿色出行，启动了公共自行车项目，通过招投标的方式，最终确定两家中标企业。采取“政府主导 企业投资 市民免费”的模式，政府拿出部分站点广告牌，交由企业进行市场化运营，用运营资金维护项目运行。但4年后，经了解，该市公共自行车项目出现车少、租不到车的问题，项目几近荒废。企业抱怨说，“广告收益不理想，现已无力继续，面临瘫痪我们也没办法”，但武汉市城管委表示，政府投入的广告资源和各项补贴，足以确保项目正常运行，而市民对于公共自行车项目几近瘫痪的现状表示不能理解。
　　（1）本是重大民生工程，但却出现烂尾现状，请分析原因。
　　（2）谈谈应该怎么做，才能把好事办好、实事办实。