描述
开 本: 16开纸 张: 胶版纸包 装: 平装-胶订是否套装: 否国际标准书号ISBN: 9787505145610
本书根据十九大精神和新党章的有关精神，按照《中国共产党发展党员工作细则》的有关要求编写，是基层党组织做好党员发展工作的权威指导。
党员是基层党组织的细胞，其素质的高低和质量的好坏直接关系到基层组织的基础是否稳固，关系到基层党组织的机体是否健康。党的十九大报告指出：注重从产业工人、青年农民、高知识群体中和在非公有制经济组织、社会组织中发展党员。
本书根据十九大精神和新党章的有关精神，按照《中国共产党发展党员工作细则》的有关要求，对发展党员工作的基本方法和规范流程予以阐发，既有来自基层一线的实际案例，也有发展党员工作的具体规定，理论与实际结合，极具针对性和实用性，是基层党组织做好党员发展工作的权威辅导读物。书后附有中共中央和中组部关于发展党员工作的具体规定和实施办法。
第一章 发展党员工作的组织规范
◆ 学习导示
一、发展党员工作的重要性 3
1. 规程图示 3
2. 精要提示 3
二、发展党员工作的基本要求 6
1. 规程图示 6
2. 精要提示 6
三、发展党员工作的总要求 8
1. 规程图示 8
2. 精要提示 9
四、发展党员工作的基本原则 10
1. 规程图示 10
2. 精要提示 10
五、发展党员工作的纪律 12
1. 规程图示 12
2. 精要提示 12
六、发展党员工作的组织领导 16
1. 规程图示 16
2. 精要提示 16
七、发展党员工作的检查指导 19
1. 规程图示 19
2. 精要提示 20
八、案例展示 21
九、疑难演示 29
十、思考启示 35
第二章 发展党员工作基本规程概要
◆ 学习导示
一、发展党员工作基本程序 40
1. 规程图示 40
2. 精要提示 42
二、入党的基本条件 45
1. 规程图示 45
2. 精要提示 45
三、发展党员工作的重点对象 46
1. 规程图示 46
2. 精要提示 47
四、积极稳妥地在其他社会阶层中发展党员 49
1. 规程图示 49
2. 精要提示 49
五、案例展示 50
六、疑难演示 54
七、思考启示 59
第三章
对入党积极分子培养、教育、考察的规程、方法
◆ 学习导示
一、向党组织提出入党申请的规程、方法 63
1. 规程图示 63
2. 精要提示 63
二、确定入党积极分子的工作规程、方法 64
1. 规程图示 64
2. 精要提示 64
三、对入党积极分子培养、教育的规程、方法 67
1. 规程图示 67
2. 精要提示 67
四、对入党积极分子考察的规程、方法 70
1. 规程图示 70
2. 精要提示 70
五、对入党积极分子管理的规程、方法 72
1. 规程图示 72
2. 精要提示 72
六、案例展示 75
七、疑难演示 77
八、思考启示 84
第四章 对发展对象培养、教育的规程、方法
◆ 学习导示
一、确定发展对象的规程、方法 87
1. 规程图示 87
2. 精要提示 87
二、确定入党介绍人的规程、方法 88
1. 规程图示 88
2. 精要提示 88
三、对发展对象政治审查的规程、方法 89
1. 规程图示 89
2. 精要提示 89
四、听取党内外群众对发展对象意见的规程、方法 91
1. 规程图示 91
2. 精要提示 91
五、对发展对象入党前集中培训的规程、方法 92
1. 规程图示 92
2. 精要提示 92
六、《入党志愿书》填写的规程、方法 94
1. 规程图示 94
2. 精要提示 95
七、案例展示 97
八、疑难演示 98
九、思考启示 100
第五章 预备党员接收的规程、方法
◆ 学习导示
一、支部党员大会讨论工作的规程、方法 103
1. 规程图示 103
2. 精要提示 103
二、上级党组织同发展对象谈话工作的规程、方法 105
1. 规程图示 105
2. 精要提示 105
三、上级党组织审批预备党员工作的规程、方法 107
1. 规程图示 107
2. 精要提示 108
四、举行入党宣誓的规程、方法 109
1. 规程图示 109
2. 精要提示 110
五、预备党员的继续教育、考察工作规程、方法 112
1. 规程图示 112
2. 精要提示 112
六、预备党员转正的规程、方法 115
1. 规程图示 115
2. 精要提示 115
七、预备党员延长预备期的规程、方法 117
1. 规程图示 117
2. 精要提示 117
八、 案例展示 119
九、疑难演示 120
十、思考启示 128
第六章 组织员队伍建设的规程与方法
◆ 学习导示
一、组织员队伍建设 131
1. 规程图示 131
2. 精要提示 131
二、组织员的工作方法 134
1. 规程图示 134
2. 精要提示 135
三、组织员的工作纪律 136
1. 规程图示 136
2. 精要提示 136
四、案例展示 137
五、疑难演示 139
六、思考启示 142
第七章 发展党员工作常用文体写法及范例
◆ 学习导示
一、入党申请书 144
二、思想汇报 147
三、自传 150
四、入党志愿 153
五、考察写实 157
六、政审报告 158
七、入党介绍人意见 161
八、党支部接收预备党员报告 163
九、考察谈话意见 164
十、支部党员大会决议 166
十一、转正申请书 167
附 录
中国共产党章程 172
中国共产党发展党员工作细则 198
三、发展党员工作的总要求
1.规程图示
2.精要提示
当前及今后一个时期发展党员工作的总要求是“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”。准确理解和把握十六字总要求，应注意以下几点：一是以控制总量为重点，实行发展党员总量调控，使全国党员数量年均增长控制在适当速度，党员队伍保持适度规模。二是以优化结构为关键，根据不同群体、行业和岗位特点，确定发展党员的重点，不断优化党员队伍结构。三是以提高质量为核心，坚持党员标准、加强培养教育、严格日常管理、严肃纪律要求，着力提高党员队伍整体素质。四是以发挥作用为目的，引导党员牢记宗旨、心系群众，立足本职、干事创业，充分发挥先锋模范作用。十六字总要求是一个有机整体，要准确理解，全面把握。
总体来说，十六字总要求的基本精神是：发展党员必须严格坚持十九大修改通过的党章规定的党员标准，切实保证新党员的质量，同时要有利于逐步改善党员队伍的结构，全面提高党员队伍的素质，增强党的凝聚力和战斗力。对此，各级党组织在发展党员工作中一定要加以全面贯彻，谨防片面性和盲目性，以保证发展党员工作的有序进行。
四、发展党员工作的基本原则
1. 规程图示
2. 精要提示
根据《细则》的规定，发展党员工作应坚持以下基本原则：
坚持入党自愿原则。就是指加入中国共产党必须完全出于个人的主观意愿，任何组织或个人都不能对其加以强迫，这是由中国共产党的性质和宗旨决定的。作为中国共产党党员，必须全心全意为人民服务，不惜牺牲个人的一切，个人利益服从党和人民利益，吃苦在前，享受在后，在一切困难和危险的时刻挺身而出，这不是每个人都能做到的，只有具有共产主义觉悟和远大理想，志愿把自己的一切献给共产主义事业的人才能做到。只有当申请入党的人懂得了为什么要加入中国共产党，并决心为共产主义奋斗终身的时候，才能自觉按照党章规定的共产党员标准严格要求自己，刻苦学习、积极工作、克己奉公、无私奉献，努力做一个合格的共产党员。如果入党不是建立在自愿的基础上，就不可能自觉地用共产党员的标准去规范自己的言行，为共产主义奋斗终身。因此，发展党员工作必须坚持入党自愿原则。对一些尚无入党要求的人，无论社会声望多高，能力多强，或者贡献多大，都不应强迫或动员他们入党。强行“拉人”入党的做法是完全错误的。当然，党组织有责任对他们进行教育，帮助他们提高政治觉悟，但只有当他们提高了认识和觉悟，有了入党要求，并自愿提出入党申请，经过党组织的培养和考察，确认其具备共产党员的条件后，才能吸收他们加入中国共产党。
坚持个别吸收原则。就是要对入党积极分子逐个进行认真考察，看其是否具备党章规定的党员条件。在发展党员时，要成熟一个，发展一个，禁止突击发展，要逐个履行入党手续，不能成批发展，要在召开支部党员大会讨论接收新党员时，使每个党员都能充分表达自己的意见。坚持个别吸收原则，并不是说每次支部党员大会只能讨论一个申请人入党，如果一次支部党员大会讨论两个以上的人入党时，应该逐个讨论，逐个表决。
坚持有计划发展原则。发展党员工作是共产党基层组织的一项经常性的重要工作，也是不断发展壮大共产党队伍的一项重要措施。然而，这并不意味着可以随意地去做发展党员的工作，如果想发展多少就发展多少，不想发展就长期不发展，就会使发展党员数量出现大起大落的现象，不仅难以适应社会主义现代化建设的需要，也不利于保证新党员的质量和数量。因此，发展党员工作必须有领导、有计划地进行，这样，才能克服发展党员工作的盲目性和被动性。发展党员工作有领导、有计划地进行，有利于改善党员队伍结构，通过加强领导和制订计划，根据党的任务和工作重点的改变，将一个时期的发展党员工作有所侧重，可以逐步解决现有党员队伍存在的分布、年龄和文化等结构不合理的问题。发展党员工作有领导、有计划地进行，也有利于加强对入党积极分子的培养、教育和考察工作。党组织对现有申请入党积极分子的数量、每年计划发展多少以及如何去发现和培养入党积极分子，都要做到心中有数，统筹考虑。
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