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开 本: 32开纸 张: 胶版纸包 装: 平装是否套装: 否国际标准书号ISBN: 9787568400664
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本书是*人文社会科学研究课题“我国义务教育教师绩效工资政策实施的现状、问题与对策研究 ”的成果。本书在厘清教师绩效工资概念、解析教师绩效管理的基础上，解读教师绩效工资政策，从教师工资制度的历史沿革到绩效工资制度的内涵、要求与政策导向等；进一步研究义务教育教师绩效工资制度实施的现状，了解绩效工资制度实施过程中存在的形形色色的问题，及产生的积极影响和负面效果，并选择了上海部分区县的中小学校，采用问卷调查的方式采集中小学教师对绩效工资政策的评价信息，通过实证研究和计量分析的方法进行分析，在借鉴国际上其它国家教师绩效工资制度实施经验的基础上，提出了完善我国教师绩效工资制度的建议。
内容简介
本书是*人文社会科学研究课题“我国义务教育教师绩效工资政策实施的现状、问题与对策研究 ”的成果。本书在厘清教师绩效工资概念、解析教师绩效管理的基础上，解读教师绩效工资政策，从教师工资制度的历史沿革到绩效工资制度的内涵、要求与政策导向等；进一步研究义务教育教师绩效工资制度实施的现状，了解绩效工资制度实施过程中存在的形形色色的问题，及产生的积极影响和负面效果，并选择了上海部分区县的中小学校，采用问卷调查的方式采集中小学教师对绩效工资政策的评价信息，通过实证研究和计量分析的方法进行分析，在借鉴国际上其它国家教师绩效工资制度实施经验的基础上，提出了完善我国教师绩效工资制度的建议。
目 录
绪论
章 教师绩效管理与绩效工资概述
节 教师绩效的概念与内涵
第二节 教师绩效管理的理解
第三节 教师绩效评价的实现形式
第四节 教师绩效工资的概念与内涵
第二章 教师工资政策变迁与绩效工资政策分析
节 教师工资政策变迁的历程
第二节 我国义务教育阶段教师绩效工资政策探析
第三章 义务教育学校教师绩效工资政策实施现状
节 义务教育学校教师绩效工资政策实施背景
第二节 义务教育学校教师绩效工资政策实施现状
第三节 绩效工资制度问题存在的原因
第四章 义务教育教师绩效工资政策实施情况实证分析
节 教师绩效工资实施情况调查概述
第二节 教师绩效工资制度及实施情况的调查统计分析
第三节 教师绩效工资实施效果的计量分析
第四节 研究结论
第五章 教师绩效工资制度国际经验
节 美国义务教育教师绩效工资制度
第二节 英国义务教育教师绩效工资制度
第三节 澳大利亚义务教育教师绩效工资制度
第四节 印度义务教育教师绩效工资制度
第六章 探索义务教育教师绩效工资保障机制
节 树立正确的教师绩效观
第二节 完善绩效考核和工资分配制度
第三节 构建多维的绩效工资保障机制
参考文献
后记
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