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开 本: 16开纸 张: 胶版纸包 装: 平装-胶订是否套装: 否国际标准书号ISBN: 9787519225438丛书名: 天津市事业单位公开招聘工作人员考试辅导教材
编辑推荐
《中公版·2019天津市事业单位公开招聘工作人员考试辅导教材:面试真题详解1000道》具有以下的特色:
1.涵盖天津市2013—2018年面试真题,每道题目后面均有详细的参考答案,考生在复习时,可以结合参考答案,取长补短。
2.本书在结构化面试题型精讲部分进行创新,改变以往枯燥的理论讲解,以真题精讲来传授答题技巧,针对每类题型选取典型例题,从“审题关键、思路引导、答题要点、参考答案”四个方面透析真题,真正让考生吃透每一题目类型,并辅之以强化训练,帮助考生掌握答题技巧。
3.根据公务员命题的测查重点,本书精选了其他省市县事业单位面试真题,内容丰富。考生可以在备考时,通过借鉴学习,更好地把握目前事业单位面试的命题趋势,提升面试作答能力。
内容简介
《中公版·2019天津市事业单位公开招聘工作人员考试辅导教材:面试真题详解1000道》涵盖了以下内容:
*篇:天津市事业单位面试真题详解。本篇内容包括2013-2018年的面试真题,且真题后面均有参考答案。
第二篇:结构化面试题型精讲。本篇内容主要是通过系统的科学分类,添加了反驳题,并将材料题细分为大材料题、微材料题进行更为细致的讲解。每类题型从真题精讲、强化训练两个方面展开。
第三篇:各地区事业单位面试真题详解。本篇内容包括各地区事业单位面试真题,而且真题后面均有详细的参考答案。
*篇:天津市事业单位面试真题详解。本篇内容包括2013-2018年的面试真题,且真题后面均有参考答案。
第二篇:结构化面试题型精讲。本篇内容主要是通过系统的科学分类,添加了反驳题,并将材料题细分为大材料题、微材料题进行更为细致的讲解。每类题型从真题精讲、强化训练两个方面展开。
第三篇:各地区事业单位面试真题详解。本篇内容包括各地区事业单位面试真题,而且真题后面均有详细的参考答案。
目 录
第一篇天津市事业单位面试真题详解
第一章2018年天津市事业单位面试真题
一、2018年4月21日天津市滨海新区事业单位面试真题
二、2018年4月22日天津市滨海新区事业单位面试真题
第二章2017年天津市事业单位面试真题
一、2017年7月15日天津市事业单位面试真题
二、2017年9月30日天津市事业单位面试真题
三、2017年10月14日天津市事业单位面试真题
四、2017年12月2日天津市西青区事业单位面试真题
五、2017年12月16日天津市事业单位面试真题
第三章2016年天津市事业单位面试真题
一、2016年5月14日天津市事业单位面试真题
二、2016年5月15日天津市事业单位面试真题
三、2016年8月10日天津市海事局事业单位面试真题
四、2016年8月11日天津市海事局事业单位面试真题
五、2016年8月12日天津市海事局事业单位面试真题
第四章2013-2015年天津市事业单位面试真题
一、2015年5月16日天津市事业单位面试真题
二、2015年5月17日天津市事业单位面试真题
三、2014年5月17日天津市事业单位面试真题
四、2013年2月18日下午天津市事业单位面试真题
五、2013年5月天津市事业单位面试真题
第二篇结构化面试题型精讲
第一章时政热点类问题
第一节社会现象类
一、真题精讲
二、强化训练
第二节公共政策类
一、真题精讲
二、强化训练
第二章哲理思辨类问题
第一节名言俗语类
一、真题精讲
二、强化训练
第二节哲理故事类
一、真题精讲
二、强化训练
第三节观点类
一、真题精讲
二、强化训练
第三章组织活动类问题
第一节调研类
一、真题精讲
二、强化训练
第二节宣传类
一、真题精讲
二、强化训练
第三节会议类
一、真题精讲
二、强化训练
第四节接待类
一、真题精讲
二、强化训练
第五节培训类
一、真题精讲
二、强化训练
第六节策划活动类
一、真题精讲
二、强化训练
第四章情境处理类问题
第一节工作危机处理
一、真题精讲
二、强化训练
第二节公共危机处理
一、真题精讲
二、强化训练
第五章人际处理类问题
第一节主动性
一、真题精讲
二、强化训练
第二节适应性
一、真题精讲
二、强化训练
第三节权属意识
一、真题精讲
二、强化训练
第四节原则性与灵活性
一、真题精讲
二、强化训练
第五节有效沟通
一、真题精讲
二、强化训练
第六章人岗匹配类问题
第一节自我认知类
一、真题精讲
二、强化训练
第二节职业认知类
一、真题精讲
二、强化训练
第七章言语表达类问题
第一节演讲
一、真题精讲
二、强化训练
第二节情景模拟对话
一、真题精讲
二、强化训练
第三节编故事
一、真题精讲
二、强化训练
第八章漫画题
一、真题精讲
二、强化训练
第九章材料题
第一节大材料题
一、真题精讲
二、强化训练
第二节微材料题
一、真题精讲
二、强化训练
第十章反驳题
一、真题精讲
二、强化训练
第三篇各地区事业单位面试真题详解
第一章山东省事业单位面试真题
一、2018年4月22日上午山东省菏泽市单县事业单位面试真题
二、2018年4月27日山东省威海市事业单位面试真题
三、2018年5月12日山东省青岛市事业单位面试真题
四、2018年5月12日上午山东省临沂市事业单位面试真题
五、2018年5月12日下午山东省莱芜市事业单位面试真题
六、2017年6月18日山东省威海市事业单位面试真题
七、2017年7月8日山东省淄博市事业单位面试真题
八、2017年6月20日山东省潍坊市事业单位面试真题
九、2017年6月24日山东省莱芜市事业单位面试真题
十、2017年6月19日上午山东省威海市事业单位面试真题
第二章浙江省事业单位面试真题
一、2018年1月11日浙江省宁波市国家海洋局东海分局事业单位面试真题
二、2018年5月26日浙江省绍兴市柯桥区事业单位面试真题
三、2018年6月2日上午浙江省宁波市鄞州区事业单位面试真题
四、2018年8月11日上午浙江省宁波市国家高新区事业单位面试真题
五、2017年3月18日浙江省杭州市西湖区卫计局所属事业单位面试真题
六、2017年3月20日下午浙江省杭州市机关事务管理局(会计岗位)事业单位面试真题
七、2017年4月浙江省测绘与地理信息局直属(文秘岗位)事业单位面试真题
八、2017年11月4日浙江省金华市兰溪市事业单位面试真题
第三章湖北省事业单位面试真题
一、2018年7月29日湖北省荆门市钟祥市综合岗面试真题
二、2018年7月29日湖北省神农架林区、荆门市群众艺术馆面试真题
三、2018年8月11日湖北省黄石市事业单位面试真题
四、2018年8月10日湖北省水利厅事业单位面试真题
五、2017年6月17日湖北省武汉市市直事业单位面试真题
六、2017年6月24日湖北省武汉市市直事业单位面试真题
七、2017年6月25日湖北省武汉市市直事业单位面试真题
八、2017年7月29日湖北省天门市市直事业单位面试真题
第四章山西省事业单位面试真题
一、2018年5月26日山西省太原市杏花岭区事业单位面试真题
二、2018年7月7日上午山西省气象局公开招聘全日制普通高校毕业生面试真题
三、2018年7月7日下午山西省气象局公开招聘全日制普通高校毕业生面试真题
四、2018年7月14日山西省晋城市高平市引进人才面试真题
五、2017年山西省晋城市高平市事业单位面试真题
六、2017年山西省忻州市河曲县事业单位面试真题(医疗岗)
七、2017年山西省临汾市吉县事业单位面试真题(综合岗)
八、2017年山西省临汾市吉县事业单位面试真题(医疗岗)
第五章辽宁省事业单位面试真题
一、2018年5月12日沈阳大学等四所市属高校面试真题(一)
二、2018年5月12日沈阳大学等四所市属高校面试真题(二)
三、2018年5月12日沈阳大学等四所市属高校面试真题(三)
四、2017年8月20日上午辽宁省本溪市事业单位面试真题
五、2017年8月27日上午辽宁省铁岭市西丰县事业单位面试真题
六、2016年1月9日上午辽宁省阜新市清河门区事业单位面试真题
第六章贵州省事业单位面试真题
一、2018年2月3日贵州省安顺市关岭县事业单位面试真题
二、2018年3月17日贵州省毕节市百里杜鹃风景区事业单位面试真题
三、2017年7月18日贵州省黔东南州麻江县事业单位面试真题(医疗岗)
四、2017年7月21日贵州省六盘水市水城县事业单位面试真题
五、2017年7月29日贵州省黔东南州丹寨县事业单位面试真题
六、2017年7月29日贵州省黔东南州雷山县事业单位面试真题
第七章云南省事业单位面试真题
一、2018年8月11日云南省腾冲市事业单位面试真题
二、2018年8月11日云南省龙陵县事业单位面试真题
三、2018年8月15日云南省昆明市事业单位面试真题
四、2018年8月18日上午云南省昆明市事业单位面试真题(城管类)
五、2017年7月19日云南省昆明市烟草专卖局面试真题
六、2017年8月15日云南省腾冲市事业单位面试真题
第八章安徽省事业单位面试真题
一、2018年1月27日安徽省合肥市肥西县事业单位面试真题
二、2018年3月18日安徽省六安市霍邱县临淮岗景区管理处面试真题
三、2018年3月31日安徽省宣城市郎溪县事业单位面试真题(综合岗)
四、2018年4月1日安徽省安庆市岳西县事业单位面试真题(综合岗)
五、2017年4月8日安徽省六安市裕安区事业单位面试真题
六、2017年6月10日安徽省合肥市事业单位面试真题
七、2017年6月17日安徽省合肥市庐阳区事业单位面试真题
八、2017年7月9日安徽省合肥市蜀山区卫生系统面试真题
第九章上海市事业单位面试真题
一、2018年6月19日上午上海市虹口区事业单位面试真题
二、2018年6月22日上海市嘉定区事业单位面试真题
三、2018年6月24日上海市徐汇区事业单位面试真题
四、2018年6月11日上午上海市松江区事业单位面试真题
五、2018年7月8日上海市静安区事业单位面试真题
六、2018年6月10日上海市普陀区事业单位面试真题
七、2018年6月7日上海市浦东新区事业单位面试真题
八、2018年6月5日上海市浦东新区事业单位面试真题
九、2018年6月21日下午上海市长宁区事业单位面试真题
十、2018年6月13日上海市长宁区事业单位面试真题
十一、2018年6月9日上海市普陀区事业单位面试真题
十二、2018年6月28日上午上海市杨浦区事业单位面试真题
十三、2018年6月17日上海市金山区事业单位面试真题
第十章江西省事业单位面试真题
一、2018年1月27日上午江西省新余市渝水区卫计局面试真题
二、2018年1月28日上午江西省新余市分宜县人社局、医保局计算机管理员面试真题
三、2018年1月20日江西省萍乡市事业单位面试真题
四、2018年4月1日江西省景德镇市公安局所属事业单位面试真题
五、2017年7月22日江西省宜春市事业单位面试真题
六、2017年7月23日江西省宜春市事业单位面试真题
七、2017年8月12日江西省南昌市事业单位面试真题
八、2017年8月13日江西省南昌市事业单位面试真题
第十一章福建省事业单位面试真题
一、2018年5月4日上午福建省事业单位面试真题
二、2018年5月4日下午福建省事业单位面试真题
三、2018年5月5日上午福建省事业单位面试真题
四、2018年5月5日下午福建省事业单位面试真题
五、2017年5月6日上午福建省南平市事业单位面试真题
六、2017年5月6日下午福建省南平市事业单位面试真题
七、2017年5月7日上午福建省南平市事业单位面试真题
第十二章陕西省事业单位面试真题
一、2018年9月27日陕西省榆林市榆阳区(府谷医疗岗)事业单位面试真题
二、2018年9月27日陕西省榆林市榆阳区(综合岗)事业单位面试真题
三、2018年7月28日陕西省汉中市事业单位面试真题
四、2017年6月14日陕西省西安市事业单位面试真题
五、2017年7月8日陕西省事业单位面试真题
六、2017年8月5日上午陕西省汉中市(综合岗、教师岗)事业单位面试真题
七、2017年8月6日上午陕西省汉中市(综合岗)事业单位面试真题
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第一章2018年天津市事业单位面试真题
一、2018年4月21日天津市滨海新区事业单位面试真题
二、2018年4月22日天津市滨海新区事业单位面试真题
第二章2017年天津市事业单位面试真题
一、2017年7月15日天津市事业单位面试真题
二、2017年9月30日天津市事业单位面试真题
三、2017年10月14日天津市事业单位面试真题
四、2017年12月2日天津市西青区事业单位面试真题
五、2017年12月16日天津市事业单位面试真题
第三章2016年天津市事业单位面试真题
一、2016年5月14日天津市事业单位面试真题
二、2016年5月15日天津市事业单位面试真题
三、2016年8月10日天津市海事局事业单位面试真题
四、2016年8月11日天津市海事局事业单位面试真题
五、2016年8月12日天津市海事局事业单位面试真题
第四章2013-2015年天津市事业单位面试真题
一、2015年5月16日天津市事业单位面试真题
二、2015年5月17日天津市事业单位面试真题
三、2014年5月17日天津市事业单位面试真题
四、2013年2月18日下午天津市事业单位面试真题
五、2013年5月天津市事业单位面试真题
第二篇结构化面试题型精讲
第一章时政热点类问题
第一节社会现象类
一、真题精讲
二、强化训练
第二节公共政策类
一、真题精讲
二、强化训练
第二章哲理思辨类问题
第一节名言俗语类
一、真题精讲
二、强化训练
第二节哲理故事类
一、真题精讲
二、强化训练
第三节观点类
一、真题精讲
二、强化训练
第三章组织活动类问题
第一节调研类
一、真题精讲
二、强化训练
第二节宣传类
一、真题精讲
二、强化训练
第三节会议类
一、真题精讲
二、强化训练
第四节接待类
一、真题精讲
二、强化训练
第五节培训类
一、真题精讲
二、强化训练
第六节策划活动类
一、真题精讲
二、强化训练
第四章情境处理类问题
第一节工作危机处理
一、真题精讲
二、强化训练
第二节公共危机处理
一、真题精讲
二、强化训练
第五章人际处理类问题
第一节主动性
一、真题精讲
二、强化训练
第二节适应性
一、真题精讲
二、强化训练
第三节权属意识
一、真题精讲
二、强化训练
第四节原则性与灵活性
一、真题精讲
二、强化训练
第五节有效沟通
一、真题精讲
二、强化训练
第六章人岗匹配类问题
第一节自我认知类
一、真题精讲
二、强化训练
第二节职业认知类
一、真题精讲
二、强化训练
第七章言语表达类问题
第一节演讲
一、真题精讲
二、强化训练
第二节情景模拟对话
一、真题精讲
二、强化训练
第三节编故事
一、真题精讲
二、强化训练
第八章漫画题
一、真题精讲
二、强化训练
第九章材料题
第一节大材料题
一、真题精讲
二、强化训练
第二节微材料题
一、真题精讲
二、强化训练
第十章反驳题
一、真题精讲
二、强化训练
第三篇各地区事业单位面试真题详解
第一章山东省事业单位面试真题
一、2018年4月22日上午山东省菏泽市单县事业单位面试真题
二、2018年4月27日山东省威海市事业单位面试真题
三、2018年5月12日山东省青岛市事业单位面试真题
四、2018年5月12日上午山东省临沂市事业单位面试真题
五、2018年5月12日下午山东省莱芜市事业单位面试真题
六、2017年6月18日山东省威海市事业单位面试真题
七、2017年7月8日山东省淄博市事业单位面试真题
八、2017年6月20日山东省潍坊市事业单位面试真题
九、2017年6月24日山东省莱芜市事业单位面试真题
十、2017年6月19日上午山东省威海市事业单位面试真题
第二章浙江省事业单位面试真题
一、2018年1月11日浙江省宁波市国家海洋局东海分局事业单位面试真题
二、2018年5月26日浙江省绍兴市柯桥区事业单位面试真题
三、2018年6月2日上午浙江省宁波市鄞州区事业单位面试真题
四、2018年8月11日上午浙江省宁波市国家高新区事业单位面试真题
五、2017年3月18日浙江省杭州市西湖区卫计局所属事业单位面试真题
六、2017年3月20日下午浙江省杭州市机关事务管理局(会计岗位)事业单位面试真题
七、2017年4月浙江省测绘与地理信息局直属(文秘岗位)事业单位面试真题
八、2017年11月4日浙江省金华市兰溪市事业单位面试真题
第三章湖北省事业单位面试真题
一、2018年7月29日湖北省荆门市钟祥市综合岗面试真题
二、2018年7月29日湖北省神农架林区、荆门市群众艺术馆面试真题
三、2018年8月11日湖北省黄石市事业单位面试真题
四、2018年8月10日湖北省水利厅事业单位面试真题
五、2017年6月17日湖北省武汉市市直事业单位面试真题
六、2017年6月24日湖北省武汉市市直事业单位面试真题
七、2017年6月25日湖北省武汉市市直事业单位面试真题
八、2017年7月29日湖北省天门市市直事业单位面试真题
第四章山西省事业单位面试真题
一、2018年5月26日山西省太原市杏花岭区事业单位面试真题
二、2018年7月7日上午山西省气象局公开招聘全日制普通高校毕业生面试真题
三、2018年7月7日下午山西省气象局公开招聘全日制普通高校毕业生面试真题
四、2018年7月14日山西省晋城市高平市引进人才面试真题
五、2017年山西省晋城市高平市事业单位面试真题
六、2017年山西省忻州市河曲县事业单位面试真题(医疗岗)
七、2017年山西省临汾市吉县事业单位面试真题(综合岗)
八、2017年山西省临汾市吉县事业单位面试真题(医疗岗)
第五章辽宁省事业单位面试真题
一、2018年5月12日沈阳大学等四所市属高校面试真题(一)
二、2018年5月12日沈阳大学等四所市属高校面试真题(二)
三、2018年5月12日沈阳大学等四所市属高校面试真题(三)
四、2017年8月20日上午辽宁省本溪市事业单位面试真题
五、2017年8月27日上午辽宁省铁岭市西丰县事业单位面试真题
六、2016年1月9日上午辽宁省阜新市清河门区事业单位面试真题
第六章贵州省事业单位面试真题
一、2018年2月3日贵州省安顺市关岭县事业单位面试真题
二、2018年3月17日贵州省毕节市百里杜鹃风景区事业单位面试真题
三、2017年7月18日贵州省黔东南州麻江县事业单位面试真题(医疗岗)
四、2017年7月21日贵州省六盘水市水城县事业单位面试真题
五、2017年7月29日贵州省黔东南州丹寨县事业单位面试真题
六、2017年7月29日贵州省黔东南州雷山县事业单位面试真题
第七章云南省事业单位面试真题
一、2018年8月11日云南省腾冲市事业单位面试真题
二、2018年8月11日云南省龙陵县事业单位面试真题
三、2018年8月15日云南省昆明市事业单位面试真题
四、2018年8月18日上午云南省昆明市事业单位面试真题(城管类)
五、2017年7月19日云南省昆明市烟草专卖局面试真题
六、2017年8月15日云南省腾冲市事业单位面试真题
第八章安徽省事业单位面试真题
一、2018年1月27日安徽省合肥市肥西县事业单位面试真题
二、2018年3月18日安徽省六安市霍邱县临淮岗景区管理处面试真题
三、2018年3月31日安徽省宣城市郎溪县事业单位面试真题(综合岗)
四、2018年4月1日安徽省安庆市岳西县事业单位面试真题(综合岗)
五、2017年4月8日安徽省六安市裕安区事业单位面试真题
六、2017年6月10日安徽省合肥市事业单位面试真题
七、2017年6月17日安徽省合肥市庐阳区事业单位面试真题
八、2017年7月9日安徽省合肥市蜀山区卫生系统面试真题
第九章上海市事业单位面试真题
一、2018年6月19日上午上海市虹口区事业单位面试真题
二、2018年6月22日上海市嘉定区事业单位面试真题
三、2018年6月24日上海市徐汇区事业单位面试真题
四、2018年6月11日上午上海市松江区事业单位面试真题
五、2018年7月8日上海市静安区事业单位面试真题
六、2018年6月10日上海市普陀区事业单位面试真题
七、2018年6月7日上海市浦东新区事业单位面试真题
八、2018年6月5日上海市浦东新区事业单位面试真题
九、2018年6月21日下午上海市长宁区事业单位面试真题
十、2018年6月13日上海市长宁区事业单位面试真题
十一、2018年6月9日上海市普陀区事业单位面试真题
十二、2018年6月28日上午上海市杨浦区事业单位面试真题
十三、2018年6月17日上海市金山区事业单位面试真题
第十章江西省事业单位面试真题
一、2018年1月27日上午江西省新余市渝水区卫计局面试真题
二、2018年1月28日上午江西省新余市分宜县人社局、医保局计算机管理员面试真题
三、2018年1月20日江西省萍乡市事业单位面试真题
四、2018年4月1日江西省景德镇市公安局所属事业单位面试真题
五、2017年7月22日江西省宜春市事业单位面试真题
六、2017年7月23日江西省宜春市事业单位面试真题
七、2017年8月12日江西省南昌市事业单位面试真题
八、2017年8月13日江西省南昌市事业单位面试真题
第十一章福建省事业单位面试真题
一、2018年5月4日上午福建省事业单位面试真题
二、2018年5月4日下午福建省事业单位面试真题
三、2018年5月5日上午福建省事业单位面试真题
四、2018年5月5日下午福建省事业单位面试真题
五、2017年5月6日上午福建省南平市事业单位面试真题
六、2017年5月6日下午福建省南平市事业单位面试真题
七、2017年5月7日上午福建省南平市事业单位面试真题
第十二章陕西省事业单位面试真题
一、2018年9月27日陕西省榆林市榆阳区(府谷医疗岗)事业单位面试真题
二、2018年9月27日陕西省榆林市榆阳区(综合岗)事业单位面试真题
三、2018年7月28日陕西省汉中市事业单位面试真题
四、2017年6月14日陕西省西安市事业单位面试真题
五、2017年7月8日陕西省事业单位面试真题
六、2017年8月5日上午陕西省汉中市(综合岗、教师岗)事业单位面试真题
七、2017年8月6日上午陕西省汉中市(综合岗)事业单位面试真题
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第一篇
天津市事业单位面试
真题详解第一章2018年天津市事业单位面试真题
一、2018年4月21日天津市滨海新区事业单位面试真题
1近年来,有人认为创业很重要,学习知识并不重要,因为比尔·盖茨大学没有毕业,但是也能创业成功,由此社会上产生了一股“轻学习,重创业”的风气。对此,请谈谈你的看法。
【参考答案】
各行各业的发展都离不开知识文化的支撑,因此对于“轻学习,重创业”的风气我们应该加以制止,及时纠正错误思想,在鼓励创业的同时,加强对科学文化知识的学习。
在现实生活中,有很多学生受到“轻学习,重创业”的风气的影响,认为为了创业,可以放弃学习。所以很多学生在校学习期间为了创业而选择逃课,更有甚者,一心只想创业,直接退学。即使比尔·盖茨没有大学毕业就能创业成功,但也只是少数,大多数成功的创业者都是在学校努力学习,然后将知识运用到创业中。这种风气如果长期弥漫,将对社会产生恶劣影响。
对于产生这种风气的原因,主要有以下方面:就个人层面而言,大学生没有准确地进行自我定位,没能正确地看待就业问题;就家庭层面而言,家长不能够给孩子传递正确的就业观和学习观,将学习的目的与高就业收入画等号;就学校方面而言,学校在授课方面,重理论轻实践,缺少对大学生就业方面的指导;就国家和社会层面而言,缺少相关政策文件,大学生对于就业缺少了解,就业难的问题突出,使学生处于恐慌、盲目状态。
面对创业与学习的选择,大学生自身要树立正确的择业观、学习观,进行清晰准确的自我定位,树立正确的目标;学校方面要加强对大学生的就业指导教育,加强实践指导;企业要加强与高校合作,为大学生提供更多的实践机会;国家要加强政策规定,从制度层面对学生进行引导,从而使学生树立正确的学习观、就业观、创业观。
2为了增强领导干部的宪法意识,维护宪法权威。单位内部要组织一次新宪法的培训学习活动,如果领导让你负责此次活动,你会如何开展?
【参考答案】
组织新宪法的学习培训活动有利于增强领导干部的宪法意识,增强遵守法律的自觉性,加强对宪法的了解及敬畏意识。对于此次活动,我将从以下方面来开展:
首先,我会组织成立活动小组,学习宪法相关内容,确定培训学习的内容以及进程。
其次,我将和活动小组确定好相关信息。一是确定培训对象与培训相关事宜。了解单位同事的时间安排及人员数量。根据不同的时间安排和人员数量,确定培训的时间、培训的场地。二是确定此次活动的培训讲师。此次活动内容为“宪法的基本知识、宪法对我们实际工作的指导意义以及我们在日常生活中应该如何遵守宪法、如何维护宪法的权威”。邀请单位外的法律行业的相关专家学者以及单位内部的资深同事来作为此次活动的讲师。三是确定培训方式。为了避免形式化,让宪法学习起到真正作用,本次活动中采取视频播放、案例分享以及趣味知识问答等形式,充分调动大家参与的积极性。
再次,我会根据确定的信息撰写活动方案,并将方案上交领导审核,在领导批准后,利用单位网站、公告栏等方式,通知大家活动相关消息,同时购买活动所需物品。
又次,我会安排工作人员做好入场签到以及活动现场秩序的维护,安排好活动现场的拍摄工作,以便留档,在保证大家学有所获的同时保证大家的人身安全。在学习结束后,开展知识有奖竞答活动,并对成绩优异者给予一定的奖励。
最后,我会将活动资料汇总并向领导汇报,将影像资料以及纸质资料存档,以便日后举行类似活动作为参考。
3你是新进单位的员工,领导安排你和老王一起做一项任务,但在工作过程中老王行为懒散,不配合你工作,导致工作没有及时完成,并把责任推卸到你身上,领导因此批评了你。面对这种情况,你会怎么做?
【参考答案】
作为一名公职人员,完成工作任务是我的本分,由于一些原因导致工作没有完成,我有不可推卸的责任,且良好的人际关系是顺利开展工作的前提。因此,面对以上问题,我会这样做:
第一,虚心接受领导的批评。领导批评是对我工作的一种鞭策,更对我工作的不到位敲响了警钟。对于没有完成的工作,我会认真分析原因,积极向老王请教,并向其说明此项工作的重要性,与老王商量并确定一个切实可行的方案,将没有完成的工作做完,减少因此事对单位造成的不利影响。
第二,与同事进行沟通。对于老同事工作懒散、不配合工作的问题,首先我会积极进行自我反思,反思自己在工作中与老王的沟通存在哪些问题,或者我们之间相互不够了解,引起了不必要的误会,并在以后的工作中对自身问题加以改正,多与同事沟通。
第三,由于我没有做完工作,领导批评我是应该的,我应当承认自己的错误,我会先向领导道歉,并将我和老王共同制作的方案及最终结果向领导汇报,听取领导的进一步指示,虚心接受领导的批评。
第四,吸取经验教训,在以后的工作中多与同事沟通和交流,相互借鉴,相互督促,多向同事学习,并积极向领导汇报,与领导沟通,不断提升个人能力,以便承担更重要的任务。
二、2018年4月22日天津市滨海新区事业单位面试真题
1近年来,“旺好牛奶”“粤利粤”“百家可乐”“康帅傅”“全典”等令人哭笑不得的食品名称出现在农村市场,而这些山寨食品也在农村产生了不少食品安全问题。对此,请谈谈你的看法。
【参考答案】
山寨食品不仅影响正常的市场秩序,更对消费者身体健康有严重的危害,因此我们要坚决打击这种行为,维持良好的市场秩序。
如果这种现象长期发展下去,会造成以下影响:对正规生产厂家而言,影响厂家的品牌效应,影响产品在消费者中的口碑,进而影响企业的经济利益;对消费者而言,山寨食品缺乏相关审核,生产过程存在卫生条件不合格等问题,流入市场对消费者身体健康存在一定危害;对市场而言,破坏良好的市场经济秩序;对于政府部门而言,长期对这种行为缺乏监管,影响政府形象,影响政府公信力。
这种现象产生的原因主要有:从生产厂家层面而言,厂家自主创新能力差,缺乏安全生产的意识以及社会责任感,重利益、轻视食品安全;从销售市场而言,部分农村居民辨识能力差,消费水平低,厂家利用低廉价格占领农村市场,农村居民法律意识淡薄,缺乏维权意识;商品厂家的维权成本高;从政府及相关部门层面而言,存在着监管不严等问题。
所以无论是政府还是企业,或是消费者,都应该积极采取相应措施打击这些恶劣行为。政府及相关部门应加强制度宣传,加强监督与管理,加大对相关企业的处罚力度,起到以儆效尤的作用;企业应加强自主创新能力,提升企业社会责任感与安全意识,只有这样才能确保企业长期健康发展;消费者应提高维权意识,重视自身合法权益的维护,不因价格便宜而去购买三无产品。
2为了排除安全隐患,保证生产安全,单位内部要组织一次安全生产大排查活动。如果领导让你负责此次活动,你会如何开展?
【参考答案】
此次单位内部安全生产大排查活动为营造安全的工作环境,此举对保障干部职工及单位的人身财产安全具有重要意义。如果由我负责,我会按照如下计划开展工作:
第一,成立工作小组。我会联系本单位的物业部门、安全生产的同事,共同商讨安全大排查方案,主要采取自纠自查和全面排查的方式,确保安全隐患及时被发现、及时被处置。
第二,宣传动员。我会向领导请示,在单位召开安全排查活动动员大会,并向各位同事强调此次安全大排查活动,是为了大家和集体的安全着想,并非走形式、走过场,并将此次安全大排查情况作为工作考核的重要内容,希望大家认真对待。然后我会阐述此次排查的要求,本次排查主要由各单位自查自纠,后续将安排专业人员,对各部门进行全面复查。
第三,安全排查培训。通过下班时间,对各部门安全负责人开展集中培训,就此次安全排查过程中需要重点检查的地方,例如消防设备的配置、消防通道是否畅通、插线板等线路是否老化等主要问题开展培训,为各部门安全排查提供指导。
第四,自查自纠。各部门针对培训内容开展安全隐患自查,并将整个排查过程中的重点部分,拍照并拿出整改建议,一并发送给工作小组。
第五,全面复查。物业及单位安全负责人等专业人员要对各部门安排排查情况进行检查,对于容易存在安全隐患的地方重点检查,并做好详细记录。
第六,排除隐患。针对安全排查中存在的问题,及时进行修复排除,确保安全有保障。
最后,我将进行总结,对此次安全排查中表现优秀的部门进行表彰,对工作不力的部门进行批评,并就下一步的安全排查和培训向领导提出建议。
3小李是和你一起进入单位的同事,在工作中总是问你一些不会的问题,导致你没能把自己的工作做完,影响了单位的工作进度,领导因此批评了你。面对这种情况,你会怎么办?
【参考答案】
在工作中同事之间相互帮助是很正常的事,且同事找我寻求帮助是出于对我的信任与肯定,但若我因此没能完成自己的工作,则是我自身的责任,我会认真对待这一问题,努力提高自己,做到既完成自身任务,又能帮助同事。
首先,虚心接受领导的批评。作为一名工作人员,不折不扣地完成工作任务是我的责任。面对这种情况,我会梳理自己所要完成的工作量,按照轻重缓急,先完成紧急又重要的任务,再完成余下任务,减少因为工作没能完成而给单位带来的影响;完成工作后,我会积极向领导汇报并听取领导的进一步指示。
其次,与小李积极沟通。一方面说明我现在的情况,表示我很帮助她,但是现在还没有完成自身任务,所以希望小李若需帮助可以提前和我说,我也方便提前对任务做一个梳理并制定计划,确保在帮助她的同时自身也可以完成任务。
最后,积极进行自我反思。反思自己在日常工作中有哪些不足之处,并在日常工作中积极改正,提升自身能力,提高工作效率,多与同事和领导沟通,确保在以后的工作中不再出现类似情况,保质保量地完成每项工作任务。
天津市事业单位面试
真题详解第一章2018年天津市事业单位面试真题
一、2018年4月21日天津市滨海新区事业单位面试真题
1近年来,有人认为创业很重要,学习知识并不重要,因为比尔·盖茨大学没有毕业,但是也能创业成功,由此社会上产生了一股“轻学习,重创业”的风气。对此,请谈谈你的看法。
【参考答案】
各行各业的发展都离不开知识文化的支撑,因此对于“轻学习,重创业”的风气我们应该加以制止,及时纠正错误思想,在鼓励创业的同时,加强对科学文化知识的学习。
在现实生活中,有很多学生受到“轻学习,重创业”的风气的影响,认为为了创业,可以放弃学习。所以很多学生在校学习期间为了创业而选择逃课,更有甚者,一心只想创业,直接退学。即使比尔·盖茨没有大学毕业就能创业成功,但也只是少数,大多数成功的创业者都是在学校努力学习,然后将知识运用到创业中。这种风气如果长期弥漫,将对社会产生恶劣影响。
对于产生这种风气的原因,主要有以下方面:就个人层面而言,大学生没有准确地进行自我定位,没能正确地看待就业问题;就家庭层面而言,家长不能够给孩子传递正确的就业观和学习观,将学习的目的与高就业收入画等号;就学校方面而言,学校在授课方面,重理论轻实践,缺少对大学生就业方面的指导;就国家和社会层面而言,缺少相关政策文件,大学生对于就业缺少了解,就业难的问题突出,使学生处于恐慌、盲目状态。
面对创业与学习的选择,大学生自身要树立正确的择业观、学习观,进行清晰准确的自我定位,树立正确的目标;学校方面要加强对大学生的就业指导教育,加强实践指导;企业要加强与高校合作,为大学生提供更多的实践机会;国家要加强政策规定,从制度层面对学生进行引导,从而使学生树立正确的学习观、就业观、创业观。
2为了增强领导干部的宪法意识,维护宪法权威。单位内部要组织一次新宪法的培训学习活动,如果领导让你负责此次活动,你会如何开展?
【参考答案】
组织新宪法的学习培训活动有利于增强领导干部的宪法意识,增强遵守法律的自觉性,加强对宪法的了解及敬畏意识。对于此次活动,我将从以下方面来开展:
首先,我会组织成立活动小组,学习宪法相关内容,确定培训学习的内容以及进程。
其次,我将和活动小组确定好相关信息。一是确定培训对象与培训相关事宜。了解单位同事的时间安排及人员数量。根据不同的时间安排和人员数量,确定培训的时间、培训的场地。二是确定此次活动的培训讲师。此次活动内容为“宪法的基本知识、宪法对我们实际工作的指导意义以及我们在日常生活中应该如何遵守宪法、如何维护宪法的权威”。邀请单位外的法律行业的相关专家学者以及单位内部的资深同事来作为此次活动的讲师。三是确定培训方式。为了避免形式化,让宪法学习起到真正作用,本次活动中采取视频播放、案例分享以及趣味知识问答等形式,充分调动大家参与的积极性。
再次,我会根据确定的信息撰写活动方案,并将方案上交领导审核,在领导批准后,利用单位网站、公告栏等方式,通知大家活动相关消息,同时购买活动所需物品。
又次,我会安排工作人员做好入场签到以及活动现场秩序的维护,安排好活动现场的拍摄工作,以便留档,在保证大家学有所获的同时保证大家的人身安全。在学习结束后,开展知识有奖竞答活动,并对成绩优异者给予一定的奖励。
最后,我会将活动资料汇总并向领导汇报,将影像资料以及纸质资料存档,以便日后举行类似活动作为参考。
3你是新进单位的员工,领导安排你和老王一起做一项任务,但在工作过程中老王行为懒散,不配合你工作,导致工作没有及时完成,并把责任推卸到你身上,领导因此批评了你。面对这种情况,你会怎么做?
【参考答案】
作为一名公职人员,完成工作任务是我的本分,由于一些原因导致工作没有完成,我有不可推卸的责任,且良好的人际关系是顺利开展工作的前提。因此,面对以上问题,我会这样做:
第一,虚心接受领导的批评。领导批评是对我工作的一种鞭策,更对我工作的不到位敲响了警钟。对于没有完成的工作,我会认真分析原因,积极向老王请教,并向其说明此项工作的重要性,与老王商量并确定一个切实可行的方案,将没有完成的工作做完,减少因此事对单位造成的不利影响。
第二,与同事进行沟通。对于老同事工作懒散、不配合工作的问题,首先我会积极进行自我反思,反思自己在工作中与老王的沟通存在哪些问题,或者我们之间相互不够了解,引起了不必要的误会,并在以后的工作中对自身问题加以改正,多与同事沟通。
第三,由于我没有做完工作,领导批评我是应该的,我应当承认自己的错误,我会先向领导道歉,并将我和老王共同制作的方案及最终结果向领导汇报,听取领导的进一步指示,虚心接受领导的批评。
第四,吸取经验教训,在以后的工作中多与同事沟通和交流,相互借鉴,相互督促,多向同事学习,并积极向领导汇报,与领导沟通,不断提升个人能力,以便承担更重要的任务。
二、2018年4月22日天津市滨海新区事业单位面试真题
1近年来,“旺好牛奶”“粤利粤”“百家可乐”“康帅傅”“全典”等令人哭笑不得的食品名称出现在农村市场,而这些山寨食品也在农村产生了不少食品安全问题。对此,请谈谈你的看法。
【参考答案】
山寨食品不仅影响正常的市场秩序,更对消费者身体健康有严重的危害,因此我们要坚决打击这种行为,维持良好的市场秩序。
如果这种现象长期发展下去,会造成以下影响:对正规生产厂家而言,影响厂家的品牌效应,影响产品在消费者中的口碑,进而影响企业的经济利益;对消费者而言,山寨食品缺乏相关审核,生产过程存在卫生条件不合格等问题,流入市场对消费者身体健康存在一定危害;对市场而言,破坏良好的市场经济秩序;对于政府部门而言,长期对这种行为缺乏监管,影响政府形象,影响政府公信力。
这种现象产生的原因主要有:从生产厂家层面而言,厂家自主创新能力差,缺乏安全生产的意识以及社会责任感,重利益、轻视食品安全;从销售市场而言,部分农村居民辨识能力差,消费水平低,厂家利用低廉价格占领农村市场,农村居民法律意识淡薄,缺乏维权意识;商品厂家的维权成本高;从政府及相关部门层面而言,存在着监管不严等问题。
所以无论是政府还是企业,或是消费者,都应该积极采取相应措施打击这些恶劣行为。政府及相关部门应加强制度宣传,加强监督与管理,加大对相关企业的处罚力度,起到以儆效尤的作用;企业应加强自主创新能力,提升企业社会责任感与安全意识,只有这样才能确保企业长期健康发展;消费者应提高维权意识,重视自身合法权益的维护,不因价格便宜而去购买三无产品。
2为了排除安全隐患,保证生产安全,单位内部要组织一次安全生产大排查活动。如果领导让你负责此次活动,你会如何开展?
【参考答案】
此次单位内部安全生产大排查活动为营造安全的工作环境,此举对保障干部职工及单位的人身财产安全具有重要意义。如果由我负责,我会按照如下计划开展工作:
第一,成立工作小组。我会联系本单位的物业部门、安全生产的同事,共同商讨安全大排查方案,主要采取自纠自查和全面排查的方式,确保安全隐患及时被发现、及时被处置。
第二,宣传动员。我会向领导请示,在单位召开安全排查活动动员大会,并向各位同事强调此次安全大排查活动,是为了大家和集体的安全着想,并非走形式、走过场,并将此次安全大排查情况作为工作考核的重要内容,希望大家认真对待。然后我会阐述此次排查的要求,本次排查主要由各单位自查自纠,后续将安排专业人员,对各部门进行全面复查。
第三,安全排查培训。通过下班时间,对各部门安全负责人开展集中培训,就此次安全排查过程中需要重点检查的地方,例如消防设备的配置、消防通道是否畅通、插线板等线路是否老化等主要问题开展培训,为各部门安全排查提供指导。
第四,自查自纠。各部门针对培训内容开展安全隐患自查,并将整个排查过程中的重点部分,拍照并拿出整改建议,一并发送给工作小组。
第五,全面复查。物业及单位安全负责人等专业人员要对各部门安排排查情况进行检查,对于容易存在安全隐患的地方重点检查,并做好详细记录。
第六,排除隐患。针对安全排查中存在的问题,及时进行修复排除,确保安全有保障。
最后,我将进行总结,对此次安全排查中表现优秀的部门进行表彰,对工作不力的部门进行批评,并就下一步的安全排查和培训向领导提出建议。
3小李是和你一起进入单位的同事,在工作中总是问你一些不会的问题,导致你没能把自己的工作做完,影响了单位的工作进度,领导因此批评了你。面对这种情况,你会怎么办?
【参考答案】
在工作中同事之间相互帮助是很正常的事,且同事找我寻求帮助是出于对我的信任与肯定,但若我因此没能完成自己的工作,则是我自身的责任,我会认真对待这一问题,努力提高自己,做到既完成自身任务,又能帮助同事。
首先,虚心接受领导的批评。作为一名工作人员,不折不扣地完成工作任务是我的责任。面对这种情况,我会梳理自己所要完成的工作量,按照轻重缓急,先完成紧急又重要的任务,再完成余下任务,减少因为工作没能完成而给单位带来的影响;完成工作后,我会积极向领导汇报并听取领导的进一步指示。
其次,与小李积极沟通。一方面说明我现在的情况,表示我很帮助她,但是现在还没有完成自身任务,所以希望小李若需帮助可以提前和我说,我也方便提前对任务做一个梳理并制定计划,确保在帮助她的同时自身也可以完成任务。
最后,积极进行自我反思。反思自己在日常工作中有哪些不足之处,并在日常工作中积极改正,提升自身能力,提高工作效率,多与同事和领导沟通,确保在以后的工作中不再出现类似情况,保质保量地完成每项工作任务。
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