描述
开 本: 大32开纸 张: 胶版纸包 装: 平装-胶订是否套装: 否国际标准书号ISBN: 9787519741884
本丛书具有以下特点：
1．突出热点。本丛书根据法律适用的重点、热点和难点，按照文件类别共分为20个分册，其内容涵盖了宪法国家法、征地拆迁、公司、金融、土地、房地产、建筑、道路交通、劳动、社会保障、婚姻家庭、民事、物权、合同、侵权赔偿和刑事等诸多法律部门。
2．全面收录。本丛书全面收录了相关领域的各类规范性法律文件，包括全国人大及其常委会公布的法律、有关法律问题的决定，国务院发布的行政法规、法规性文件，*人民法院和*人民检察院公布的司法解释、司法业务文件，国务院各部委公布的部门规章等。
3．方便实用。本丛书秉承“法律小全书”一贯的编辑宗旨，竭力为读者提供更多、更方便的实用信息，包括：（1）常用的文书范本、典型案例和流程图表；（2）主体法律附加条文主旨；（3）部分分册增加收录更具指导意义的地方审判政策。
4．动态增补。为了适应法律的不断发展，本丛书还为读者提供免费法规资讯增补服务（详见书末增补登记表），关注法律出版社法规中心公众服务号。
◆权威编纂：法学专家与实务界领先人士精诚合作，集数十年法规编纂之经验，由法律专业出版机构强力推出。
◆创新体例：突破同类图书之编辑通例，于法律中附加条文主旨，同时收录该领域的典型案例和文书范本。
◆极速检索：广泛收录该领域业务所需法规，科学分类，精致编排，尽呈检索之便。
◆增补服务：读者提出对本丛书的意见和建议，可获得免费法规增补服务（详情参见内页增补登记表）。
本书收录与工伤认定、工伤待遇、职业病防治与诊断鉴定等相关的现行有效的法律、行政法规、部门规章、司法解释等规范性文件，同时精选与之相关的实用图表和典型案例，内容全面，编排科学，是各级机关单位、企事业单位和社会团体依法处理工伤和职业病纠纷，广大人民群众依法维护合法权益的必备工具书。
一、总类
工伤保险条例（2010.12.20修订）
人力资源和社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见（2013.4.25）
人力资源和社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见(二)(2016.3.28)
劳动和社会保障部关于实施《工伤保险条例》若干问题的意见（2004.11.1）
国务院法制办公室对《关于对〈工伤保险条例〉第六十四条的法律溯及力问题的请示》的复函（2005.8.17）
工伤保险经办规程（2012.2.6）
人力资源和社会保障部关于做好老工伤人员纳入工伤保险统筹管理工作的通知（2009.4.10）
最高人民法院行政审判庭关于离退休人员与现工作单位之间是否构成劳动关系以及工作时间内受伤是否适用《工伤保险条例》问题的答复（2007.7.5）
最高人民法院行政审判庭关于《工伤保险条例》第六十四条理解和适用问题请示的答复（2009.6.10）
最高人民法院行政审判庭关于超过法定退休年龄的进城务工农民因工伤亡的，应否适用《工伤保险条例》请示的答复（2010.3.17）
最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定（2014.6.18）
中华人民共和国社会保险法（节录）（2018.12.29修正）
实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定（2011.6.29）
中华人民共和国侵权责任法（节录）（2009.12.26）
中华人民共和国安全生产法（2014.8.31修正）
中华人民共和国残疾人保障法（2018.10.26修正）
城市居民最低生活保障条例（1999.9.28）
实用图表
工伤操作指南示意图
工伤保险经办业务用表表样
社会保险登记表（表2-1）
参加社会保险人员登记变动申报名册（表2-2）
社会保险变更登记表（表2-3）
社会保险注销登记表（表2-4）
社会保险验证审核表（表2-5）
工伤保险缴费基数申报核定表（表3-1）
缴费工资申报名册（表3-2）
缴费基数确认名册（表3-3）
缴费基数确认情况汇总表（表3-4）
缴费基数承诺书（表3-5）
工伤保险费率浮动明细表（表3-6）
工伤保险费率浮动告知书（表3-7）
重新核定工伤保险费率申请表（表3-8）
工伤保险费率浮动情况汇总表（表3-9）
工伤保险缴费申报（核定）表（表3-10A）
社会保险费申报（核定）表（表3-10B）
参加工伤保险人员补缴申报名册（表3-11）
工伤保险费实缴清单（表3-12）
工伤保险缴费核定汇总表（表3-13）
工伤保险缴费核定明细表（表3-14）
社会保险费催缴通知书（表3-15）
社会保险费还欠通知单（表3-16）
工伤职工异地居住就医申请表（表4-1）
工伤职工旧伤复发治疗申请表（表4-2）
工伤职工转诊转院申请表（表4-3）
工伤职工康复申请表（表4-4）
工伤职工配置(更换)辅助器具申请表（表4-5）
工伤事故备案表（表5-1）
工伤职工登记表（表5-2）
工伤保险关系变动表（表5-3）
工伤医疗（康复）待遇申请表（表5-4）
工伤医疗（康复）待遇审核表（表5-5）
辅助器具配置费用核定表（表5-6）
伤残待遇核定表（表5-7）
一次性工亡、丧葬补助金核定表（表5-8）
供养亲属抚恤金核定表（表5-9）
工伤保险基金支出核定汇总表（表6-1）
工伤预防费支出明细表（表6-2）
工伤保险基金使用申请表（表7-1）
工伤保险储备金专项用款申请表（表7-2）
工伤预防费专项用款申请表（表7-3）
工伤保险基金支出退票明细表（表7-4）
追偿（退还）工伤待遇审核表（表9-1）
追偿（退还）工伤待遇审核表（表9-2）
典型案例
孙立兴诉天津新技术产业园区劳动人事局工伤认定案
二、参保缴费
社会保险费征缴暂行条例（2019.3.24修订）
社会保险稽核办法（2003.2.27）
劳动和社会保障部关于切实做好《社会保险稽核办法》实施工作的通知（2003.3.11）
社会保险业务档案管理规定（试行）（2009.7.23）
部分行业企业工伤保险费缴纳办法（2010.12.31）
社会保险费申报缴纳管理规定（2013.9.26）
工伤预防费使用管理暂行办法（2017.8.17）
劳动和社会保障部办公厅关于对破产企业生产自救期间应否缴纳社会保险费问题的复函（2001.12.30）
劳动和社会保障部办公厅关于如何执行和解释社会保险费征缴有关规定的复函（2002.7.31）
劳动和社会保障部关于农民工参加工伤保险有关问题的通知（2004.6.21）
劳动和社会保障部、国家安全生产监督管理局、国防科学技术工业委员会关于贯彻《安全生产许可证条例》做好企业参加工伤保险有关工作的通知（2005.4.4）
劳动和社会保障部、国务院国有资产监督管理委员会关于进一步做好中央企业工伤保险工作有关问题的通知（2007.9.7）
人力资源和社会保障部关于推进工伤保险市级统筹有关问题的通知（2010.3.15）
人力资源和社会保障部、财政部关于进一步做好事业单位等参加工伤保险工作有关问题的通知（2012.10.29）
人力资源社会保障部、财政部关于调整工伤保险费率政策的通知（2015.7.22）
三、工伤认定
工伤认定办法（2010.12.31修订）
国务院法制办公室对《关于职工在上下班途中因违章受到机动车事故伤害能否认定为工伤的请示》的复函（2004.12.28）
国务院法制办公室对《关于职工参加单位组织的体育活动受到伤害能否认定为工伤的请示》的复函（2005.8.17）
国务院法制办公室对安徽省人民政府法制办公室《关于〈工伤保险条例〉第十四条第六项适用问题的请示》的复函（2008.9.18）
劳动和社会保障部办公厅关于职工在工作中遭受他人蓄意伤害是否认定工伤的复函（2000.1.13）
劳动和社会保障部办公厅关于对《工伤保险条例》有关条款释义的函（2006.9.4）
劳动和社会保障部办公厅关于对工伤认定法律适用问题的复函（2007.9.5）
人力资源和社会保障部办公厅关于工伤保险有关规定处理意见的函（2011.6.23）
最高人民法院行政审判庭关于河南省高级人民法院就《焦作爱依斯万方公司诉焦作市劳动局工伤认定案件的请示》的电话答复（2005.1.12）
最高人民法院行政审判庭关于职工外出学习休息期间受到他人伤害应否认定为工伤问题的答复（2007.9.7）
最高人民法院行政审判庭关于劳动行政部门在工伤认定程序中是否具有劳动关系确认权请示的答复（2009.7.20）
最高人民法院行政审判庭关于职工无照驾驶无证车辆在上班途中受到机动车伤害死亡能否认定工伤请示的答复（2011.5.19）
文书范本
工伤认定申请受理决定书
工伤认定申请不予受理决定书
认定工伤决定书
不予认定工伤决定书
实用图表
工伤认定申请表
申请工伤认定操作示意图
典型案例
上海温和足部保健服务部诉上海市普陀区人力资源和社会保障局工伤认定案
王长淮诉江苏省盱眙县劳动和社会保障局工伤行政确认案
刘自荣诉米泉市劳动人事社会保障局工伤认定案
张成兵与上海市松江区人力资源和社会保障局工伤认定行政上诉案
孙立兴诉天津新技术产业园区劳动局工伤认定行政案
何培祥诉江苏省新沂市劳动和社会保障局工伤认定行政案
邹政贤诉广东省佛山市禅城区劳动和社会保障局工伤认定行政案
四、劳动能力鉴定
工伤职工劳动能力鉴定管理办法（2018.12.14修订）
职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准（试行）（2002.4.5）
劳动能力鉴定——职工工伤与职业病致残等级（GB/T 16180—2014）
劳动和社会保障部办公厅关于资源枯竭矿山企业有工伤（职业病）史且已办理离退休手续人员能否进行工残等级鉴定问题的复函（2000.11.22）
实用图表
劳动能力鉴定、确认申请表
劳动能力鉴定操作示意图
五、工伤待遇
因工死亡职工供养亲属范围规定（2003.9.23）
非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法（2010.12.31）
社会保险基金先行支付暂行办法（2018.12.14修订）
工伤保险辅助器具配置管理办法(2018.12.14修订)
国务院法制办公室对《关于重新进入劳动生产领域的离休人员能否享受工伤保险待遇的请示》的复函（2005.8.17）
国务院法制办公室对四川省人民政府法制办公室《关于职工退休后被诊断为职业病应如何解决工伤待遇有关问题的请示》的复函（2005.8.17）
国务院法制办公室对山东省人民政府法制办公室《关于安置在企业的伤残军人能否享受工伤医疗补助金待遇问题的请示》的复函（2007.1.4）
劳动和社会保障部办公厅关于对一至四级“老工伤”人员在二○○四年一月一日后死亡是否享受一次性工亡补助金问题的复函（2005.12.12）
劳动和社会保障部、卫生部、国家中医药管理局关于加强工伤保险医疗服务协议管理工作的通知（2007.2.27）
人力资源社会保障部、住房城乡建设部、安全监管总局、全国总工会关于进一步做好建筑业工伤保险工作的意见(2014.12.29)
人力资源社会保障部关于工伤保险待遇调整和确定机制的指导意见（2017.7.28）
财政部、国家税务总局关于工伤职工取得的工伤保险待遇有关个人所得税政策的通知（2012.5.3）
最高人民法院行政庭关于劳动行政部门是否有权作出强制企业支付工伤职工医疗费用的决定的答复（1998.2.15）
实用图表
工伤待遇确定操作示意图
六、职业病防治与诊断鉴定
中华人民共和国职业病防治法（2018.12.29修正）
职业病诊断与鉴定管理办法（2013.2.19）
职业病分类和目录（2013.12.23）
卫生部办公厅关于贯彻落实《职业病诊断与鉴定管理办法》的通知（2013.3.11）
职业健康检查管理办法（2019.2.28修订）
职业卫生技术服务机构监督管理暂行办法（2015.5.29修正）
放射工作人员职业健康管理办法（2007.6.3）
国家职业病防治规划（2016—2020年）（2016.12.26）
建设项目职业病防护设施“三同时”监督管理办法（2017.3.9）
卫生部关于职业病诊断与鉴定有关问题的批复（2002.7.19）
卫生部关于职业病诊断与鉴定有关问题的批复（2002.8.12）
卫生部关于对异地职业病诊断有关问题的批复（2003.10.17）
卫生部关于职业病诊断标准有关问题的批复（2004.3.12）
卫生部关于职业病诊断鉴定专家库有关问题的批复（2004.7.1）
卫生部关于职业病诊断有关问题的批复（2005.4.4）
卫生部关于职业病诊断鉴定有关问题的批复（2005.7.18）
卫生部关于职业病诊断机构有关问题的批复（2005.7.26）
卫生部关于在医疗事故技术鉴定中有关回避问题的批复（2006.8.2）
卫生部关于如何确定职业病诊断机构权限范围的批复（2007.1.26）
卫生部办公厅关于贯彻落实《职业病诊断与鉴定管理办法》的通知（2013.3.11）
国家卫生计生委办公厅关于贯彻落实《职业病防治法》做好医疗机构放射性职业病危害监督管理工作的通知（2016.9.9）
典型案例
陈某诉庐江某矿业公司工伤赔偿纠纷案
刘小芹诉兴化市人社局职业病工伤责任主体认定案
七、纠纷解决
1.调解仲裁
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法（2007.12.29）
工会参与劳动争议处理试行办法（1995.8.17）
人事争议处理规定（2011.8.15修订）
企业劳动争议协商调解规定（2011.11.30）
劳动人事争议调解工作程序（2014.3.5）
劳动人事争议仲裁组织规则（2017.5.8）
劳动人事争议仲裁办案规则（2017.5.8）
文书范本
劳动争议仲裁申请书
2.行政复议
中华人民共和国行政复议法（2017.9.1修正）
社会保险行政争议处理办法（2001.5.27）
人力资源社会保障行政复议办法（2010.3.16）
文书范本
工伤保险行政复议申请书
3.行政诉讼
中华人民共和国行政诉讼法（2017.6.27修正）
最高人民法院关于适用《中华人民共和国行政诉讼法》的解释（2018.2.6）
最高人民法院关于行政诉讼证据若干问题的规定(2002.7.24)
文书范本
工伤认定行政诉讼起诉状
典型案例
王明德诉乐山市人力资源和社会保障局工伤认定案
4.民事诉讼
中华人民共和国民事诉讼法（2017.6.27修正）
最高人民法院关于适用《中华人民共和国民事诉讼法》的解释（2015.1.30）
最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定（2019.10.14修正）
最高人民法院关于审理民事案件适用诉讼时效制度若干问题的规定（2008.8.21）
诉讼费用交纳办法（2006.12.19）
最高人民法院关于适用《诉讼费用交纳办法》的通知（2007.4.20）
文书范本
工伤保险待遇纠纷民事起诉状
工伤保险待遇纠纷民事答辩状
修订说明
“新编法律小全书系列”丛书自出版以来，得到了社会各界人士的认可与好评，本次修订，我们对丛书内容进行全面梳理，增补了2018年2月至2020年1月期间与工伤、职业病相关的现行有效的一系列规范性文件，同时删除了所有失效、废止文件。本丛书继续突出以下特点：
1．突出热点。丛书根据法律适用的重点、热点和难点，按照文件类别共分为20个分册，其内容涵盖了宪法国家法、公司、金融、土地、征地拆迁、房地产、建筑、道路交通、劳动、社会保障、婚姻家庭、民事、物权、合同、侵权赔偿和刑事等诸多法律领域。
2．全面收录。丛书全面收录了相关领域的各类规范性法律文件，包括全国人大及其常委会通过的法律、有关法律问题的决定，国务院发布的行政法规、法规性文件，最高人民法院和最高人民检察院公布的司法解释、司法业务文件，国务院各部委公布的部门规章等。
3．方便实用。丛书秉承“法律小全书”一贯的编辑宗旨，竭力为读者提供更多、更方便的实用信息，包括：（1）常用的文书范本、典型案例和流程图表；（2）主体法律附加条文主旨；（3）部分分册增加收录更具指导意义的地方审判政策。
4．动态增补。为了适应法律的不断发展，本丛书还为读者提供免费法规资讯增补服务（详见增补登记表），并请读者提出对本丛书的意见和建议。
希望本丛书能够为您的工作生活提供有益的帮助。本书不足之处，欢迎读者指正。
法律出版社法规中心
2020年2月
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