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首页管理一般管理学OKR实践者指南:用思维和领导力落地OKR

OKR实践者指南:用思维和领导力落地OKR

okr工作法,okr敏捷绩效管理,职场人产品经理项目团队管理协作高绩效秘籍领导力目标管理,脱不花、张文中、于洲、张喻、张勇、郑云端等联袂推荐

作者:李迎霜,付强 出版社:人民邮电出版社 出版时间:2024年02月 

ISBN: 9787115634689
年中特卖用“SALE15”折扣卷全场书籍85折!可与三本88折,六本78折的优惠叠加计算!全球包邮!
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EUR €40.99

类别: 管理 新书热卖榜, 一般管理学 SKU:6605a087f0f22465e2cd4b76 库存: 有现货
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描述

开 本: 128开纸 张: 胶版纸包 装: 平装-胶订是否套装: 否国际标准书号ISBN: 9787115634689

编辑推荐

★定位全员的OKR上手书。本书不仅可以为OKR推广者和HR在公司内部推广OKR提供弹药,而且可以供企业中所有个体开展目标管理工作,取得理想的工作成果。

★本土洞察 全球视野,破解落地难题。作者李迎霜原是飞书OKR管理咨询和实践专业人士,付强拥有超过20年的管理咨询经验,本书集结了他们对OKR落地难题的思考以及从实践中总结的原创方法论,有助于破解OKR落地难题,用真实的案例讲述如何将OKR用起来。

★实操落地。重点回答OKR上手做的问题。教读者认识OKR,跑通设定、对齐、跟踪、复盘四个环节,上手OKR。附有“OKR书写规范检查清单”“OKR 思维教练问题”“OKR书写规范练习”,知行合一,随时练习。

★众多企业家、行业专业人士倾情推荐。脱不花、张文中、于洲、肖玛峰、张喻、张勇、郑云端、周戌乾、张国维、李常仓、丛龙峰、朱少东、秦添等联袂推荐。

 

内容简介

理解、认同与身体力行,是OKR落地的关键。

OKR不仅是一套目标管理工具,更是一种思维方式和领导方式。

OKR是领导团队的抓手,以人成事、以事成人。

这是一本写给所有人的OKR上手书,冷静洞察OKR流行反映的时代趋势,深入浅出地解析OKR与KPI,探讨目标与绩效管理的底层逻辑和实践做法,阐述企业推广OKR 的步骤、关键点和成败案例,生动介绍OKR流程规范背后的思维和领导力方法,让工作想得明白、聊得清楚,获得结果,也让所有人更有准备地应对变化,成就自我和团队。

作者简介

李迎霜,原字节跳动人才发展、原飞书OKR讲师,开发了覆盖全公司的OKR课程,并培养认证内部讲师。全景领导力认证教练,拥有近20年的领导力发展经验。南开大学社会学硕士,南开大学人力资源校友会新开人社团秘书长。微信公众号“5分钟OKR思维”。客户包括:字节跳动、中国大连高级经理学院、中石化、中移动互联网、中远海运、唯品会、哇唧唧哇,以以及不少成长型科技企业。
付强,拥有超过20年的管理咨询经验,是全球范围内广受好评的培训师、高管教练,前MBB咨询顾问。服务过超100家《财富》500强企业,涵盖科技、金融、医疗健康、电子、消费品等行业。他有丰富的全球工作经历和行业实操洞见,曾任哥本哈根商学院EMBA讲师。秉承战略和领导力相辅相成的理念,终身学习并践行。客户包括:字节跳动、快手、华为、小米、安踏、谷歌、乐高等。

目  录

◆目录 ◆

写在前面 _001

第 一章 你真的重视“目标”吗

第 一节 不确定时代,为什么“目标”更重要 _007

第二节 用目标网络,连接战略和任务 _009

第三节 你的“目标”,也许是“任务” _013

第四节 无目标,不团队 _014

第二章 都是目标管理,OKR有何奥秘

第 一节 OKR 操作闭环 _019

第二节 使用 OKR 的五大特点 _026

第三节 OKR 广受关注,背后的趋势是什么? _031

第四节 拆分价值来源,方能量体裁衣 _037

第三章 在公司怎么推广OKR

第 一节 如何平衡 OKR 和绩效考核 _045

第二节 推广 OKR,如何定义成功 _065

第三节 推广 OKR 的四步实践 _066

第四节 本土经验与成败案例 _075

第四章 从OKR思维启程

第 一节 OKR 思维的 POP 模型 _093

第二节 用 POP 模型助力工作 _098

第三节 用 POP 模型自我成长 _110

第五章 设定OKR:从KPI和任务清单到OKR

第 一节 书写 OKR:用文字梳理思维 _119

第二节 同事说,我的 O 写得没有高度 _135

第三节 有了 O,KR 写不出来怎么办 _144

第六章 对齐OKR:用智商,也用情商

第 一节 什么叫真正“对齐”了 _161

第二节 对齐 OKR 的常见做法 _162

第三节 沟通 OKR 的四个准则 _170

第七章 跟踪OKR:埋头拉车,莫忘抬头看路

第 一节 坚持跟踪,真的值得吗 _201

第二节 如何做好 OKR 跟踪 _204

第八章 复盘OKR:复制成功、拒绝再错

第 一节 OKR 复盘,为什么重要 _213

第二节 做好 OKR 复盘,避免踩坑 _216

第三节 应对无效复盘,有哪些对策 _223

后记 _239

附录一 OKR书写规范检查清单 _241

附录二 OKR思维教练问题 _242

附录三 OKR书写规范练习 _244

媒体评论

OKR是一套先进的目标管理工具,在此之前,它更是一套系统的思维方式,统筹兼顾整体和细节、终点和起点、决策和执行之间的关系。读完这本书,你不仅可以掌握 OKR 这套工具,更可以把这套系统的思维方式应用到工作与生活的方方面面,成为一个更通透的明白人。

——脱不花 得到 App 联合创办人

在行业数字化时代,用好 OKR 有助于传递信息、激活组织、共识目标、跟进进展,终达成结果。

——张文中 物美集团创办人、多点 Mall 董事长

时代的发展也使得每一代人的职业目标和激励方式在不断演

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