描述
开 本: 16开纸 张: 胶版纸包 装: 平装-胶订是否套装: 否国际标准书号ISBN: 9787513677967
1.本书既是女性职场工作法，也是人生指南针。作者结合自己多年的工作和创业经验，围绕“方向”“能力”“机会”“自信”“自主”“磨砺”“突破”7大主题，帮助女性实现个人与职业的双重发展。
2.本书有大量真实有效的案例介绍，配合大量插图、表格，有较好的阅读体验。
随着社会的快速发展与变革，女性在教育、就业、政治参与等方面取得了显著进步，但同时也面临着职业与家庭如何平衡、性别偏见等多重挑战。在职场，中国女性正逐渐在各个领域展现她们的才华与实力。
本书共有七章，专为初入职场或职业发展受限但有职业发展诉求的女性而写，旨在通过真实、具有代表性的女性职场发展案例，结合职业发展的规律，帮助读者在共鸣中发掘潜在能力。作者深入访谈了6~8位在职场取得成功的女性，剖析她们背后的晋升密码，并从“方向”“能力”“机会”“自信”“自主”“磨砺”“突破”几个方面来帮助读者探索适合自己的方向，构建自己的优势能力和提升个人影响力。并且附带一系列自我觉察和成长辅导工具。本书将感性的故事与理性的数据分析相结合，让读者在感同身受的同时，获得实用的职场成长方法。
第1章 方向关 ：厘清方向画出路径图
有愿景和目标的人生不迷航 003
双重探索，让“我要啥”变清晰 008
寻找职业偶像，为自己树立生动形象的目标 018
区分 wish 和 will，把目标变成有路径的彩虹图 022
第2章 能力关 ：打磨能力出成果方显真实力
全力“做出来”，让想法开花结果 033
理解人才四角，看清组织选拔人才的关键 038
识别自身优势，打磨成为那颗最亮的星 048
有节奏地精进，练就自己的“紫霞神功” 055
第3章 机会关 ：让影响力与机会形影相随
为“被看见”负责，建立内外部的影响力 071
恰如其分地自我营销，展现 360°职场“她实力” 081
主动构建人脉圈，在关键时刻获得他人的支持 098
第4章 自信关 ：用信心为自己护航
解码自信，找到女性自信的根源 119
说“我可以”，为自己赢得机会 128
重塑自我，成为自信的职业女神 133
第5章 自主关 ：始终拥有选择权
一切都是“我选择”，始终掌握主动权 145
温和而坚定地说“不”也没有那么难 156
积极面对冲突，做双赢的推动者 162
挑起大梁或转身离开都是积极的选择 173
第6章 磨砺关 ：积极面对不公与窘境
不做职场 PUA 的受害者 183
小心陷入职场性骚扰的旋涡 195
性别不应成为不公平的源头 203
最难的时候这样求助 207
第7章 突破关 ：职业瓶颈会成为伪命题
别让自我设限遮住天空 213
低起点也能进入大平台 217
既要事业又要家庭 221
35 岁之后继续保持黄金期 227
转型有一天会到来 233
本书贴近当下，视角全面，以一个个闪亮的女性的故事，讲述了许多修炼内心、提升自己职场实力的方法，还提供了丰富的工具宝库。我相信这本书是女性朋友们在职场上修心修身的宝典，能够帮助女性朋友们炼成秀外慧中的美好的自己。
——王渝佳 Clara Wong(麦肯锡Aberkyn Transformational Leadership导师, 前沃尔玛中国人力资源部、资产保护部高级副总裁)
书中精准地剖析了职场女性面临的“七大关”“十九个场景”，经典理论及实用工具相结合，叙述生动有趣，令人耳目一新，帮助我们提升认知、调整心态以及激发行动。每个章节后的强有力提问更是引导我们深入思考，获得宝贵的启示！
——吴彦 腾讯技术工程事业群人力资源总监
无论你现在是处在就业期，职业期，事业期的哪个阶段，这本书都将是一位良师益友。可一站式获取全面且实用的工具为你的个人成长和职业发展助力。书中真实的人物经历的分享，相信我们都能从中看到自己的影子，从而产生对自己并生发出更大的成长动力。
——Shirley Ni百思买企业社会责任和可持续发展副总监
作为一名在职场奋斗多年的女性，深知女性在职场上追求发展的历程。书中介绍的工具和方法都具有很高的实用性；同时书中分享的几位职场女性的真实故事，不仅具有代表性，还能给予读者力量和启发。
——夏翚 知名IC设计公司中国区人力资源副总监/个人成长教练
写给职场女性的书很多，写好不容易，又要给干货经验，又要给情绪价值，然而本书文笔细腻，逻辑清晰，工具方法丰富，再搭配上作者自有的独特插画，正是一本适合女性读者的好书。
——秋叶 秋叶品牌，秋叶PPT创始人
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